Den här artikeln visar en översikt över de vanligaste felmeddelandena relaterade till publicering av platsannonser till externa jobbportaler.
Om det finns ett felmeddelande som du inte kan hitta här, vänligen skicka ett mail till support@recman.no så ska vi försöka hitta en lösning.
Finn.no
| № | Kod | Meddelande |
|---|---|---|
| 1 | Slutdatum är för långt | |
| 2 | 35 | Yrke krävs |
| 3 | Info: SISTA ANSÖKAN - Ogiltigt datum | |
| 4 | Slutdatum måste vara efter startdatum | |
| 5 | Slutdatum - angivet datum är bak i tiden | |
| 6 | E-post | |
| 7 | error: USER_REFERENCE - This field's length should be between 0 and 36 |
Möjliga lösningar/åtgärder för felsökning:
- Kontrollera att "Slutdatum" är 42 dagar efter "Startdatum". Kontrollera fältet "Sista ansökningsdag" som endast accepterar datumformatet (DD.MM.ÅÅÅÅ) eller fri text.
- Se till att fylla i fältet "Jobbfunktion" när du skapar jobbannonsen i RecMan under "Sök på externa jobbportaler".
- Detta felmeddelande uppstår eftersom tidsfristen inte har satts till 42 dagar, vilket är Finn's policy. Se också till att datumet har rätt format (MM.DD.ÅÅÅÅ).
- Detta kan inträffa om annonseringsperioden på 42 dagar har passerat. En lösning är därför att gå till översikten över jobbannonsen och kopiera annonsen för att posta den igen.
- Kontrollera att fältet "Sista ansökningsdag" i RecMan är korrekt ifyllt, antingen som fri text eller i datumformatet (DD.MM.ÅÅÅÅ).
- Kontrollera om det finns en e-postadress i annonsens textfält. Det är förbjudet. Men du kan ange den som exempel(at)företag.no.
- Detta felmeddelande kommer från fältet: "Arbetsgivare" i platsannonsen är för lång.
NAV Arbetsplatsen
| № | Kod | Meddelande |
|---|---|---|
| 1 | Annons inte publicerad | |
| 2 | 64 | Problem: positioner ska vara 1 eller fler [Källa: OKÄND; byte offset: #OKÄND] |
- Annonsen inte publicerad - NAV har en robot som skannar alla jobbannonser som skickas till dem. Om den blir avvisad kommer den att markeras som på bilden och vidarebefordras till en ärendehandläggare. Ärendehandläggaren läser igenom jobbannonsen och kontrollerar att den uppfyller alla lagstadgade krav. Om annonsen godkänns ändras dock inte ikonen.
- Lägg till antalet i fältet "antal positioner".